Vacature Aankomend Projectleider Koeltechniek (food en non-food markt)

Over de vacature

Heb jij net je mbo/hbo werktuigbouwkunde afgerond en ben jij op zoek naar een startersbaan binnen de koeltechniek? Dan is Dosign op zoek naar jou voor de functie aankomend projectleider koeltechniek (food en non-food).

Als aankomend projectleider koeltechniek ben je het eerste aanspreekpunt voor klanten als Albert Heijn, Jumbo, La Place en Holland Casino op het gebied van koeltechniek. Op basis van je technische opname is het aan jou de taak om het uit te voeren werk in kaart te brengen door middel van een offerte. Samen met een ervaren projectleider controleer jij je eigen werk of de geschatte werkzaamheden, planning en werkbegroting kloppen. Indien de klant akkoord gaat ga je de opdracht verwerken en het werk verdelen onder de tekenaars, werkvoorbereiders en uitvoering (monteurs). Tijdens dit hele proces bewaak je de kwaliteit, financiën en planning van het project.

Dit bedrijf is één marktleider binnen de food en non-food retail markt. Ze bieden klanten als Jumbo, Albert Heijn en Plus een totaal oplossing aan op het gebied van koeltechniek, elektrotechniek, klimaattechniek en grootkeukentechniek. Dit bedrijf staat er om bekend om een complete supermarkt te renoveren binnen 7 dagen.

Wat ga je doen als Aankomend Projectleider Koeltechniek (food en non-food markt)?

• Uitvoeren van een technische opnames;
• Opstellen van een offertes;
• Aansturen van de werkvoorbereiders, tekenaars en monteurs;
• Deelnemen aan vergaderingen;
• Aanspreekpunt richting klanten;
• Bewaken van kwaliteit, financiën en planning op een project.

Wat neem je mee?

• In bezit van een mbo/hbo werktuigbouwkunde;
• Interesse in de koeltechniek;
• Interesse om richting projectmanager door te groeien;
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend;
• Je bent communicatief, sociaal en commercieel.

Wat biedt Dosign jou?

• Een vaste baan met doorgroeimogelijkheden;
• Een goed salaris op basis van opleiding en ervaring;
• Vakantiegeld (8,33%) en vakantiedagen (minimaal 25 p/j);
• Netto onkostenvergoeding van +/- €500 op jaarbasis;
• Een pensioenregeling en optie tot deelname collectieve zorgverzekering;
• Gratis opleidingen en trainingen op onze eigen Academy;
• Indien gewenst begeleiding door een specialist binnen jouw vakgebied.

Kenmerken

• Opleiding Universitair / HBO
• Ervaringsniveau Junior (0-3 jaar ervaring) / Starter (0 jaar ervaring)
• Contractvorm Doelstelling vast dienstverband
• Duur opdracht intentie in vaste dienst
• Locatie regio Gouda
• Aanvang z.s.m.
• Referentie ID 26017